我10年1月新续签合同增加了工资,但缴费没变化对不 提问

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我10年1月新续签合同增加了工资,但缴费没变化对不

我08年8月至09年8月签了一年合同,09年1月至12月一直按3000给我工资,扣所得税,但一直按合同上的2800 基数缴社保,10年1月份重签合同3500,但至今也是按2800缴社保,我应按多少的基数缴才对,一直是在一个企业里,没有离开过

my4wmot (上海) 在 提问

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共6个回答
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徐文琪

你好,关于这个问题的,怎么说呢,现在很多的公司都有这个现象的。具体的情况建议你可以与公司沟通一下的,不行的话,你可以联系劳动局12333去咨询的。

 

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张文华 上海 新华人寿

这个是不符合相关法律规定的,按劳动法,公司必须全额缴纳四金,范围包括:工资、奖金、津贴等。
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毕寒涛 上海 中宏人寿

这点不必追求了,现在几乎每啥公司严格按照要求缴费的,多少都会在政策内克扣点。如果你公司很正规,你可以问下相关部门。

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吴承明

一般情况基本工资和缴费基数是一致的,但也并不是那么严格。比如工资可以包括基本工资、奖金、补贴等。

其实对于企业的人事来说,不见得是故意少交,而可能是为了方便,就延续以前的数字交,省得再变更。如果你对此非常在意的话,当然也可以去提出要求进行更正。

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陈士珍 上海 平安人寿

你好!你的实际工资高于缴费基数,公司调整缴费基数时间按社保部门规定的时间调整,一般一年才调整一次。详细情况可以咨询你单位的人员

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朱晓芳 上海 中国人寿


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