请大家帮下忙，回答一下这个关于工伤的问题

你好，

欢迎到葵网咨询问题，

我在网上找的资料，你可以参考一下。

《工伤保险条例》第三十一条规定，职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。
治疗工伤的医疗费，符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。
住院治疗期间，按照单位出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。

第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
  （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
  （二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

希望能对你有所帮助，
顺祝兔年大吉！