璧城街道推进农转非人员养老保险工作
一是成立组织机构，搭建工作平台。街道成立了领导小组，由办事处主任担任组长，领导小组下内设资格认定组、政策宣传组、参保资料组、申报受理(公示)组、养老保险办理组、维护稳定组、综合协调组、资金筹集组等8个小组，各负其职,各司其责。
二是掌握基础信息，明确工作方式。工作人员深入每家每户开展调查，摸清底数，建立基础信息数据库。在组织上实行“统一领导，统一政策，统一步骤”；在具体业务经办上实行“一个窗口，两级复审，两次公示”；在开展工作中遵循“平稳推进，方便群众，确保稳定”。三是加强政策宣传，搞好人员培训。通过村居务公开栏、召开会议、下发宣传资料等多种形式开展政策宣传，努力做到“三个百分之百”，即入户宣传达到100%，入户发放政策宣传资料达到100%，参保群众知晓率达到100%，确保人人知晓、人人明白。同时切实加强对社保工作人员培训，提高政策水平和业务能力。
四是及时沟通协调，把握工作动态。建立了定期会议制度、工作报告制度、信息快报制度，做到准确把握工作动态情况，及时研究解决具体问题。
向日葵养老保险
[本帖最后由 向日葵网 深蓝 于 2008-06-03 11:20 编辑 ]
二是掌握基础信息，明确工作方式。工作人员深入每家每户开展调查，摸清底数，建立基础信息数据库。在组织上实行“统一领导，统一政策，统一步骤”；在具体业务经办上实行“一个窗口，两级复审，两次公示”；在开展工作中遵循“平稳推进，方便群众，确保稳定”。三是加强政策宣传，搞好人员培训。通过村居务公开栏、召开会议、下发宣传资料等多种形式开展政策宣传，努力做到“三个百分之百”，即入户宣传达到100%，入户发放政策宣传资料达到100%，参保群众知晓率达到100%，确保人人知晓、人人明白。同时切实加强对社保工作人员培训，提高政策水平和业务能力。
四是及时沟通协调，把握工作动态。建立了定期会议制度、工作报告制度、信息快报制度，做到准确把握工作动态情况，及时研究解决具体问题。
向日葵养老保险
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