“投保人全额负担保险费时，符合投保条件且具备参加保险资格者均需参加”泛意指的在某种套餐或者费率下必须全员投保，才能成团，但是不井然都是，只是费率稍有差异而已。
上述有提到，可以用卡单解决，这样虽然简便，但是真正发生风险理赔的时候，对于用人单位来说是潜在的风险，引起不必要的纠纷。
最好还是以单位名义，投保团体意外保险最为合宜。
推荐一个方案供你参考。
意外身故10万，
意外残疾10万，
意外门诊和住院费用100元以上100%报销（限额1万）
意外住院每天补贴30元。
共四项责任，各项兼顾到。
1-3类职业，保费160元。
4类职业的保费是220元每人，5类职业是500元每人。
以上套餐可以多份购买。
且中途可以换人。
同在北京，欢迎线下联系，了解详细职业类别，推荐适合的团体方案。
安艳霞 北京 大童保险服务
你好：
如果你考虑为15位实习员工购买团体意外保险是可以的。具体的保险额度多少？可以单独一事一议。我们公司有多家的团体意外保险，有需求可以与我联系。
安艳霞
北京
大童保险服务
安艳霞
北京
大童保险服务
安艳霞
北京
大童保险服务
苏琳 唐山 平安人寿
您好,很高兴能为您服务。我是来自北京的张振。
您好，投保有人数要求的，一般城区5人以上，郊区20人以上可以办理。
您可以点击我头像与我电话联系，也可以请加我的qq咨询。给您设计详细的方案。
您好：
这个是可以购买的，需要具体的人数和具体的年龄，还有工作的性质是什么。如不想上团体方面的保障也可以上个人方面的保障，这样也是没有问题的，而且保障的方面是时时刻刻的，还可以体现出来对员工的一份“热爱”。
如需具体的计划，欢迎随时联系。
您好：
1、15个实习生因为跟贵公司没有劳动合同，所以没有正式的属于雇主责任，不能参加团体保险
2、可以选择保险的团险和卡单配合的模式。
我是大童保险销售服务有限公司的，很高兴为您服务。
石宝庆 北京 新华人寿
您好：
如果是意外方面那可以选择单纯的意外卡单即可，每人每年100元保障10万的意外伤害和1万的意外伤害医疗，意外门诊费用100以上的部分100%的比例报销；
也可以参考团险渠道的意外伤害组合，根据职业类别3类以上每人每年120元即可涵盖以下责任，
保险责任 保险金额 给付限制
意外伤害身故 80000元
意外伤害残疾 80000元 根据残疾程度按比例赔付
意外伤害医疗 10000元 100元以上部分按90%的比例赔付
意外伤害住院津贴 20元/天 180天为限
重症监护病房津贴 20元/天 最高给付30天
具体可以多参考以下最后根据更加贴合自己的员工的保障情况来选择适合自己的方案！
李敬楠 北京 光大永明
您好~
可以选择100元的卡单。
您好，我公司的团体意外险经济型套餐可供您参考，请点击我头像，获取联系方式，愿意为你提供咨询和服务，线上线下都可以
祝：平安！
马绮 北京 平安人寿
您好！本人刚刚做了一个这样的单子~~~保险公司是不会调查您公司到底有多少人的，只是要求而已~~可以投团单的~~~可以只为这15个人投保团体意外险~~
您好！⌒_⌒
符合投保条件，指单位要保证被保险人身体健康
均需参加，仅是一个原则，实际情况灵活处理⌒_⌒
您好！⌒_⌒
其实单位只需保意外就可以了，学校应该给每个学生上有社保保医疗
有需要时可以通过QQ联系⌒_⌒
你好：
单独投保意外保险是可以的
