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单位在2012年5月辞退的我,我已经办了失业证,在8月份开始领失业金可以领三个月。我要是在领完失业金后,十月份找到工作上五险一金的,有时们影响吗?还是在没领失业金,就找到新的单位上五险一金的,办理手续方便吗?有影响吗?
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每个城市政策不太一样。户口在在南京,如果5月辞职,办了失业证,领3个月失业金,10月份开始交社保,养老年期可以累积,医疗可就有影响,归零,之前交的年期无效了,从新开始计年数。
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★社保养老只要累计最少缴费满15年,即可享受社保养老待遇,中间如果有断交,补交或不补交均可.
★若缴费年限不足15年的,目前社保政策支持可以通过补交差额的办法解决。补交的费用由员工自己承担,由用人单位代为办理。
★职工男性60岁退休,女性50岁退休。女性04年以前参保的50岁退休,04年以后参保的55岁退休,即可享受社保养老待遇。如果想要60岁拿养老,一定要在45岁开始缴养老保险。
★医保女性最少缴费25年,男性30年。因医保的特殊性,因此要防止无病不参保,有病才参保的投机行为,所以参保后有90天的等待期,满90天之后才能够享受医保待遇。参保后中断缴纳医疗保险费的,从次月起停止医保报销。停缴医保保费在3个月以上的,不能续保,要重新参保,重新计算等待期。
★社保号码将是你一生的保障帐号。登陆您所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月),即可查询本人参保信息和社保缴费情况。
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