类似外服那种团体综合保障计划
本来已经有了上海市医保，但是想咨询类似外服那种团体综合保障计划，比如其中上海城保医保范围内，持卡就医者, 门急诊和住院，个人自负部分给付100％，给付不封顶。包括意外(除交通）死亡100万，疾病死亡20万；交通死亡40万。另外独生子女上海城保医保范围内，门急诊、住院、按医保规定给付100％，给付额不封顶。。这种商业保险是否可以个人购买，或者最少由几个人组成一个团队购买。。
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朱丽 南京 平安人寿
你好。你说的这种保险，平安公司有类似的，是高端医疗保险，属于健康险的产品，有个人可以直接买的，费用高，保险的额度也高。还有就是团体购买的相对费用低一些，报销的额度也适中。详细可以QQ咨询我
您好~
请问您个人针对这样的保险，保费的预算是多少呢？
您好！
团体买比较好，但是需要正规的企业名称和组织机构代码，最少8人。
个人方式购买，费用非常高，属于高端医疗保险。
邓长英 上海 中德安联
您好，像您所说的这种保险个人购买的话费用比较高，不知您准备了多少保费呢？根据您的费额来给您定制合适的方案。
陈士珍 上海 平安人寿
你好！需要参加团体保险
你好！团体险有的类别有蛮多的，你的需求是要定制的。保费的预算、人数？
董荣业 上海 平安人寿
了解平安团体意外险
团体保险可以做 最少5个员工
鲁玉明 上海 太平洋人寿
您好，您可以做组合险种，如意外、医疗、住院补贴、重疾和高端医疗，费用很高，希望详谈。
高治中 上海 建信人寿
您好，类似上海外服这样的团险产品，正常情况，个人是无法购买，同样很多商业保险公司也是无法对门急诊的费用做出理赔，只有团险可以，所以说团险是社保后的另外一种补充保险，同时也是企业对员工关怀的一种表现。
您已经提到了上海外服的团险产品，我就对这款产品于您分享一下。上海外服是专注人力资源的国资背景的公司，外服推出的团险产品是针对其所雇用的雇员（外资公司通过上海外服来充当一个劳务派遣的作用）推出的福利性的产品。上海外服其实是中国人寿与客户之间的经销商（作用差不多）。
上海城保医保范围内，持卡就医者, 门急诊和住院，个人自负部分给付100％，给付不封顶。包括意外(除交通）死亡100万，疾病死亡20万；交通死亡40万。另外独生子女上海城保医保范围内，门急诊、住院、按医保规定给付100％，给付额不封顶。
您提到的这些数字，其实是上海外服最高的承保金额，并不是所有的雇员都有这些福利。最终的金额还是需要和上海外服的业务部去洽谈。由于特殊情况，我比较了解内部操作流程。
市面上很多保险公司（除上海外服的产品外）也提供了团体保险的产品，像我们建信人寿也同样有类似的产品，对团体的定义有一定的限制，譬如，5人以上，8人以上，20人以上等等。主要是针对人数较少的公司，所购买的产品存在费率上的差别。
那么上海外服的团险产品，是从中国人寿分包出来的，必然有其优势，也有劣势。
优势：一个人也可以承保，需以公司名义为员工承保，不存在人数上的限制。配套上海本土的医疗服务（定期的年度体检，配药服务等等）还是一个比较吸引商户的产品。
劣势：只对自付药100%理赔，自费药不理赔，这样就存在医保内与医保外理赔的区分。很多意外事故发生时对进口药和自费药的需求要远大于自付药（即社保内可以报销的药物）。市面上很多商业保险公司会提供进口药与自费药报销的服务。其次是遇到理赔高峰，会延迟理赔的时间，一般可以长达1个月。
回答完毕，希望回答可以帮到您，谢谢！如有咨询，请点击头像，谢谢！
王树珍 北京 中国人寿
您好，可以和当地中国人寿团险部，办理补充医疗，可以同时增加上意外伤害、交通意外、连带子女医疗责任等。祝好！
朱晓芳 上海 中国人寿
你好，中国人寿团体险5人起。
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