社保因之前单位购买,换新单位不能购买,若在新单位工作期间出了意外,劳动法如何规定 提问

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社保因之前单位购买,换新单位不能购买,若在新单位工作期间出了意外,劳动法如何规定

之前单位是国企,一直购买社保,但因个人不想长期处于出差中,就换了一份新工作,但因本人原有单位需要本人的相关资格证注册企业资质,所以一直未与本人解除劳动关系,但新单位转正后需要购买社保,但我的劳动关系一直无法转出,便要求我写保证,在此工作期间因公出了意外公司概不负责,且原单位为此不纠缠现单位的保证,请问这种情况我该写吗?如何保证自己的权力不受损失?若在新单位工作期间真的有意外发生,新单位从法律上会给予怎样的处理和补偿?

984379795 提问

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共7个回答
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周莉 深圳 平安人寿

您好,依劳动法规定,用工单位必须为您购买社保,因您自身原因无法购买,用工单位出于自我保护肯定让您写保证。您应该尽快处理好现在与之前公司的纠葛,以保证自己的权益(不知道是什么资质证?员工离职后,公司应该尽快安排其他人员考取相应资质证才对,而不应该用原离职员工的证书进行替代,这是违法的)。

984379795 O_qq

国企,没有办法解除劳动关系。而且证件是工程师类资格证

984379795 O_qq

社保五险合一后,若是中间因调动工作,社保欠缴一个月,之后能补得只有养老保险,那么在此期间若是怀孕,是否能正常享受生育险,并能正常报销生育期间的费用?

李亚楠 深圳 友邦保险 O_qq

回复 984379795 谁说国企不能解除劳动关系?我一年前刚从国企离职。。选择工作凭个人的自由意志,原单位侵犯了你的自由权,你有权力控告它!!!

李亚楠 深圳 友邦保险 O_qq

回复 984379795 显然不能,生育险和医疗险断缴超过三个月就要重新计算时间了,必须要连续缴满一年,才可以享受生育险,医疗险要连续缴满一年才可以报销住院医疗和手术费。
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梁艳 南宁 泰康人寿

其实这个是每个地方的一个政策不一样,有一些是可以转的,所以见意你去咨询一下当地的社保局。
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李亚楠 深圳 友邦保险

首先,原单位扣压了你的资格证,这么做显然是违法的;
其次,原单位的做法从某种意义上讲,在求助于你,那么如果不想闹得太僵的话,可以要求原单位给你买社保,这绝对是合理的要求;
然后,现单位的做法是没有任何问题的,这事儿和现单位半毛钱关系没有,因为你不能解除与原单位的劳动关系,现单位能接收你,已经是网开一面了。。。

祝安~
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吴涧 葫芦岛 中国人寿


您好:

     关于您提到的问题,建议您可以拨打当地社会保障局的统一电话12333进行咨询,或是带身份证到社保中心查一下,这样是最准确的。希望我的回答能帮到您

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朱晓芳 上海 中国人寿


你好,这是咨询商业保险的平台,你问的问题可能得不到准确的回复!
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游汉中 东莞 平安人寿

1.在购买医疗保险之前一定要细读保险责任条款,了解医疗保险险种的责任范围。2.在投保时应注意如实告知、亲笔签名,住院时选择保险公司认可的医院并及时报案,根据需要将理赔时所需资料进行保留。3.要注意免赔条款。对于补偿性医疗险,保险公司都规定了一个免赔额,低于免赔额的是不能获得赔偿的。
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