离职后3个月没交保险请问补交后有效吗 提问

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离职后3个月没交保险请问补交后有效吗

我在一家企业工作了3年。先离职已有3个月,可我3个月都没交保险。
请问会把以前交的保险都作废吗?

廖宁 (长沙) 在 提问

相关问答
共4个回答
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马江红

我在一家企业工作了3年。先离职已有3个月,可我3个月都没交保险。
请问会把以前交的保险都作废吗?
不会,你把三个月交清即可
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吴振赣

 不会的,补了就可以了,还有社保可以累计缴费时间的和医保不一样。

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I_qq

谢海涛 长沙 平安人寿

不会,你把它补齐就可以,其他都不会变化................................
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陈小红

您好!您担心社保作废的问题,大可放心,还是有效的。不过,由于中断参保的影响,您可参考下面的文章,希望对您有所帮助。

 

社保间断缴费风险大 待遇会受到影响


社保缴费间断可导致劳动者因不满法定缴费年限而无法享受养老待遇,其次,在计算基本养老金时,其基础性养老金计算基数,按累计间断缴费时间逐年前推至相应年度上一年本市职工平均工资计算,因而间断缴纳社保,其间断前的缴费是可以保留的,但将来社保待遇会受到影响。

据工人日报5月25日报道,刘毅原本在一家公司工作,2008年初离开公司,自己创业,至今已有一年多的时间没有缴纳社保了,请问,这种社保缴费间断的情况对其会有什么影响吗?间断缴纳社保,其间断前的缴费是可以保留的,但将来的社保待遇会受到影响。

从医疗保险方面看,依照相关规定,参保人员逾期90天未缴费的,视为缴费间断,间断后再次缴费,缴费180天后发生符合规定范围的医疗费用,本医疗保险基金按照有关规定的标准予以支付。这就是说,一旦参保人员逾期90天未缴费,其后至再次缴费180天之内的时间里都无法享受医疗保险待遇。

养老保险方面,间断缴费首先可能导致劳动者因不满法定缴费年限而无法享受养老待遇。其次,即便劳动者满足缴费年限,符合国家规定的养老条件,计算基本养老金时,其基础性养老金的计算基数,按累计间断的缴费时间逐年前推至相应年度上一年的本市职工平均工资计算。由于你本人间断缴纳社保费用已长达一年时间,待遇方面会受到一定的影响

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