你好，楼主非常恭喜你有保险意思，意外险可以考虑一年的1卡单，比较方便
产品组合；意外伤害二十万，交通工具意外伤害飞机二百万，汽车三十万，自驾车三十万，轮船、火车四十万，意外医疗两万，意外住院津贴一百。每年保费398元。可以考虑下。详情可以致电给我，头像下有我的电话
您好，距上次您发帖有段时间了，您考虑的非常周到，意外险家庭可控制在800左右，但大病保障需要根据您已购买的商业保险的情况而决定购买哪种大病险，有纯粹保障的传统附带大病险，也有储蓄型的附带大病险，所以建议楼主当面详谈，可以更合适的为您选择保障，如方便，可以联系我
楼主您好！
您的保险需求很明确，基于您全家都已有社保，只需在健康方面做个补充就完整了。小孩子在保障健康的基础上再准备些教育金的储备就OK。按您的需求给您提供一些投保思路如下：
您和您爱人：终身寿险20万+健康险（重大疾病险）20万+意外伤害15万+意外医疗1万。
女儿：教育金险+健康险（重大疾病险）10万+意外伤害35000元+意外医疗5000元+住院医疗5000元+住院津贴20元/天。
目前市面上性价比较高的万能型产品符合您全家的保障需求，如需了解详情欢迎与我QQ联系咨询（在我头像下方）。
张朝春 杭州 太平洋人寿
您好！
如果您每年只投入５０００元做全家人的保障的话是达不到你所期望的保障要求的．根据您提供的资料我分析一下：您和你老公主要还补充身价保障，意外和重大疾病的保障；而您们女儿主要考虑的是教育金，意外和重大疾病．而以您们的家庭收入来看可以每年投入13000－18000元，这样是最合理的．您和您老公的产品组合：身价保障30万＋意外伤害50万（包括意外身故和意外残疾）＋意外医疗2万（门诊100元起赔）＋重大疾病20万；您们女儿的产品组合：教育金主险＋意外伤害＋意外医疗＋重大疾病20万.
目前市场上的万能险就能达到以上的要求，如需要具体的方案请告知您的邮箱，到时我把设计好的计划书发给您作为参考！
我想了解关于保险占年收入的15-20%这样的数据是哪里来的，有谁可以做到这个占比，如果确实达到了这个占比，年收入要达到多？有谁知道，可以解释一下吗？
楼主看来对保险保障有一定的了解,风险管理意识也很强.
就目前看来,楼主的重大疾病保险在公司保的,应该也是短期的,一旦离开该公司就没有了.所以另外准备一份重大疾病保障是非常明智的.
关于意外,卡单虽然方便,但是往往因为忘记续保造成保障真空.所以,购买部分传统意外险还是很必要的.
重大疾病这块,建议女性10万左右,男性15万左右.平安的万能重疾和鑫祥一比三赔付可以酌情考虑.
楼主您好！
您的保险的认知度很高，对于这个占比数据的出处以上优秀的代理人已为您作完整解释（在此不再赘述）。按专家的建议是一般家庭年收入15-20%用于购买保险即为合理，不过从您家庭的实际情况（有月供的考虑）用于购买基本保障的年交保费预算在家庭年收入10-15%较为合理，既能为您全家提供保障的同时不会给您家庭的财力带来很大的压力。如按您的预算年交5000元的话全家都起不到很好的保障效果，建议考虑专家的分析。希望我的回答能够帮助您。
您好，楼上诸位同仁也都有很好的建议，当然也都是非常优秀的人，对于您个人，考虑选择一个专业的从业人员提供专业咨询之后再做决定是非常必要的。
对于保障方面，基本保障都有的情况下，考虑的是按照家庭责任承担的比例和整体资产状况来合理选择产品，规避风险。一般家庭来说，男性承担的压力要大，所以男性的保障额度要高些，意外和重疾可以考虑以年收入的4倍左右，女性稍微可以少些。保障费用上面同仁也提及，可以控制在15%左右作为整体家庭保障，包括大人的保障和孩子教育。产品组合可以考虑分红性质的，可以为以后的养老生活品质提供补充。孩子的教育基金可以准备，同时也要为孩子准备意外和医疗方面的保障以呵护孩子一生安康。
具体产品，其实很多公司的产品都可以符合您的需求，平安也有许多产品非常符合，而且目前的分红水平也不错，鉴于网络平台，这里只能为您提供基本的建议，如有需求进一步了解，可以联系我为您做切身计划以供参考，最后祝您阖家安康！
我想了解关于保险占年收入的15-20%这样的数据是哪里来的，有谁可以做到这个占比，如果确实达到了这个占比，年收入要达到多？有谁知道，可以解释一下吗？
你好，hebe!
这里的15%-20%是指家庭的年保费支出应该控制在这个范围之内的。
你希望两个保额在15W左右，在看你之前的资料，这个保障应该是不够的。如果方便你可以加我，留一下你的邮箱，我可以发相关的资料和类似的建议书，给你参考。
hebe:
您好！
你们目前处于家庭成长期，也是责任最大的时期。既要考虑大人的健康医疗方面和养老方面，又要规划孩子的教育方面。
目前，大人均有社保，另外每月4元准备大病统筹保障。目前大病治疗费用在15-20万元，而社保承担一半左右费用（甲类乙类药可以报销，丙类药不能报销，可以参照：http://quick.xiangrikui.com/blog/78746.html）。
另外，您老公公司有商业保险，这些通常是意外方面（少数福利很好的企业有企业年金），但也都是在职期间的福利，有一定的局限性。
女儿有少儿医保，基本解决了医疗问题。也可在意外医疗方面做些补充，主要考虑教育金方面储备（可以参照：http://quick.xiangrikui.com/blog/78751.html）。
建议大人方面考虑普通意外、重大疾病及养老补充方面。
家庭保费1-2万元为宜。
大人保障在60-120万元，根据夫妻双方收入贡献比来分摊。大病保障10-15万元，养老规划越早越轻松（可以根据目前月生活费用的70%作为未来养老金的衡量尺度）。
女儿方面，可以补充意外医疗（1-200元/年），根据家庭对孩子未来期望进行教育金规划。
欢迎咨询或同城面谈！