你好!尊敬的客户朋友!很高兴为你服务!生育保险是针对在职职工的,如果你辞职是不能享受的,还有就是你未缴纳满一年也不能享受的
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郗爱霞 济南 太平人寿
您好,虽然已经交了一年的五险了,但是现在辞职,保险中断了,到生宝宝时无法报销。
如果辞职,可以和公司协商,挂靠单位自己缴纳保险费用。也就是虽然已经不上班了,但是请公司先不把保险减员,继续缴纳,只是费用自己承担罢了。这样生宝宝时就能正常报销了。
希望能够帮到您,祝万事如意!
岳长松 烟台 鑫山保险代理公司
辞职后,公司将不缴纳生育险,那到生产后,将得不到报销。
因为生育险规定,在报销时是连续缴纳一年。
不过如果你老公有社保,你也可以享受报销,但是不享受津贴。
胡霆 南京 平安人寿
你好:
为何要辞职呢?
我国劳动合同法对于妇女孕期、产期、哺乳期有特殊的保护,
即使你的劳动合同到期,用人单位也不能马上解雇你,劳动合同自动延续至哺乳期结束,并且你还享受带薪的产假。
具体你可以咨询本单位人事部门或当地的劳动部门。
王磊 徐州 中国人寿
辞职就不享受婚育险报销。权宜之计建议你请假。本身孕期公司对职工就会有一些照顾的,还有3-5个月带薪产假。恭喜您喜得贵子。
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