公司为员工买的社保险种选错了,已经申报也缴费了,以后要怎么改过来呢?
公司为员工买的社保险种选错了,已经申报也缴费了,以后要怎么改过来呢?
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这种情况本人没有碰到过，建议你还是直接去所在的社保部门咨询吧！
您好
建议找社保部门相关负责人沟通一下，或打12333咨询。
您好，
为了您能得到准确的答案，建议您去社保相关部门咨询一下，或拨打12333询问。
你好，社保是每个月缴费扣款的，发现这种错误，可以马上到你当地归口的社保管理机构进行变更，是非常方便的，具体可先电话咨询12333.祝好！
您好！
直接到社保局去变更。
国家正强调企业主帮员工购买五险呢
马绮 北京 平安人寿
您好！听社保部门的~~~
社保险种：医疗、养老、失业、工伤和生育。你们公司怎么选的呢？你是负责这块业务的吗？
陈健 南京 平安人寿
建议买保险的合理顺序：先意外险 再健康医疗类，再养老投资理财类。家里的经济支柱先买，后爱人买，最后再给小孩，平安的父母是小孩最大的保障。
一份完整的保障计划包括寿险、重大疾病、意外伤害、意外医疗、住院医疗、住院津贴。豁免
重疾与意外是可以消费型与返还型结合起来购买的，以保障到人生最关键的三十年，让它保额足够。
30周岁：802元一年，就可以有重大疾病30万，意外伤害50万，意外医疗2万，意外住院津贴200元/天。重大疾病保险金额在首年保额基础上，每年免费增加6%，累积最高增加首年保额的18%。
年龄与保费相关，保额与收入匹配的。重疾可以做到年收入的3--5倍左右，意外可以是年收入的5--10倍。
细节问题最好QQ在线或者电话再交流！
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