姚广军 南通 平安人寿
你好,不知道你给你的员工购买的是什么性质的保险:商业保险还是社保。
如果是社保您可以直接去社保办理停交手续,一般公司人事部就可以办理;到时候您把该员工的相关资料给他就可以啦;
如果是商业保险,那也要看是长期的还是短期的,以及购买险种的性质。具体的可以电话详谈。祝新年快乐。
你好
给员工交的是意外险吗, 要是意外险一般都是一年的,到期不交就行了
山润芝 洛阳 新华人寿
你好,不知你给员工买的啥保险?意外险是一年交一次,不想交到期停了就可以了,要是主险拿上保单和身份证到柜台办理退保就行。
吴清玲 随州 新华人寿
新年好!
您帮员工交的是什么险,是社保还是商业保险,如果是社保还是要继续交为好,如果是商业保险,也要了解员工为什么不交,如果轻言退保是有经济损失的,如果是意外险的话,哪还无所谓,一年保障期限到了,不交就自动失效了。
短期的话,到期就不用缴费了。至于长期的话,可以申请退保。
如果您需要员工保障卡的话,可以联系我哦,希望能帮到您。
王辉 长春 平安人寿
你好!不知你为员工购买的是什么保险,如果是短期意外险到期你就不交就可以了,要是长期寿险你可以办理退保,祝你平安!
董晓会 咸阳 新华人寿
您好!
1、不知道您给您的员工缴的是那种保险?
2、如果是长期的养老保险(商业型的)您可以跟他讨论一下可以转投保人他自己缴;(主要是退保对于您一位老板来说太少钱了。对他来说是一份损失,如果您当时考虑给他办时就觉得这人可以帮到您如果说曾帮过您的人您直接转给他做投保人他不同意,您可以采取退保,这样您和他都没有遗憾)
3、商业养老保险退保损失太大;
4、如果说您购买的意外商业险那就如同上面各位老师所讲,那也只保一年,再说保费也只有一点点,来年不缴就可以了;
5、如果你投的是商业团险,那您只要打电话给您的代理人请他帮您改名换成其他员工就可以了,对于团险是有着项功能的!
6、如果是社保您就直接去社保办停交就好了,一般公司人事部就可以办理;您将其的社保本子给他就好了;社保办根据您公司所提供的员工离职手续就可以定在什么时候不给此员工缴费了!
以上希望可以帮到您!
杨伟忠 南通 华邦代理
您好,不知您为员工买的是什么保险?一般情况下:意外险都是一年一交的,这种,到期终止即可;其他的人寿险是年缴的较多,可带保单和身份证原件到相应的保险公司柜面办理!具体情况保单上都有相应保险公司的服务热线电话,可以拨打咨询一下!
陈明华 北京 平安人寿
张春梅 海口 宜信博诚保险代理
您好,您给员工购买的什么保险?这个要具体说清楚。
希望能帮助到您。
邵英 常州 平安人寿
你好!
如果是商业保险里面的意外险的话,到期不交就终止了。
如果是其他保险就要办手续。
你是指社保吧?
所有手续去社保中心办理,带上公司公章,机构代码证,工人身份证,社保养老、医疗证等,填一个减员表。
如果你是指其他的险种,那麻烦你讲得更明白一点,好帮你分析。
保险要适情,适量,适时参与,具体情况具体分析,欢迎联系沟通,一定帮你规划一个值得参考一方案。记住,我不是一个保险推销员,我是一个保险规划师,是你的保险顾问,也是你的健康顾问,子女教育顾问,养老问题顾问,家庭婚姻问题顾问......
张雷 苏州 中国人寿
您好,不知道您所说的是社保还是商业保险,如果是社保的话,你可以让你公司的人事部去当地的社保中心去办理退保手续,如果是商业保险中的团体保险的话,可以先不退,等有新员工进来的时候,把他的名字换掉就行了,如果是个人保险的话,要看其缴费时间来决定了,如果交费在一年以上的话,可以把保险合同转到员工的名下,因为退保的话,只能拿到现金价值,对于你来说也不划算,如果是一年一交的话,到了第二年缴费的时候,不再续缴就自动失效了。但是,从您的公司的整体利益与稳定来看,不建议你的员工推掉这份保障,因为这是将风险留给你的公司,一旦工人遇到不测,会给你的公司造成很大被动。最后祝你生意兴隆,万事如意