为你推荐
小企业应给员工买哪些社保,从进公司的第一天就要买吗
默认排序|最新回复
李苒 太原 平安人寿
你好,基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、基本医疗保险是企业应该为员工交纳的,哪天买这就要看你企业的规定了,比如试用期内和转正后的区别。
客户您好!
企业给员工购买社保,是一种责任的体现,同时,作为老板,当发生风险时,也可以转嫁给社保局从而减轻企业损失。是一举两得的好事!
社保包括 意外险、医疗险、养老险、工伤险、生育险。但有些公司未购买工伤和生育险种。
希望我的回答对你有所帮助!
您好,社会保险的购买和企业大小没有关系,只要公司员工与企业签定劳务合同,企业就有义务承担员工的社会保险和医疗保险,现在大部分企业都是为员工买三金,即养老,医疗和失业,当然也有一些效益比较好的,较大的企业为给予员工更全面的保险,即五险一金,即增加生育险,工伤险和公积金,您可以自己决定.您可以到贵阳市社会保障局(都市路)了解。
因为社保是国家给予人民最基本的保障,是国家强制性一定要购买的,但作为企业来说,员工会为企业带来效益,生产力,但同时也会存在一定风险因素,企业的责任就显得更加重大,为避免这种风险给企业带来经济上的损失,此时应该考虑到为员工购买一些商业保险,也就是员工意外险。
希望我的回答对您有所帮助,我是贵阳平安的优秀业务主任,可以看我的资料,如还有什么问题不清晰,或详细咨询员工保险的购买可以加我的QQ或电话联系我,最后祝您及家人一生平安,幸福!
- 借鉴其他国家做法做好外企员工社会保险工作 9个回答
- 关于员工社保办停后补缴费问题 2个回答
- 公司2013年6月份刚办的社保开户,员工同时也办了社保,请问... 21个回答
- 员工在企业停职3个月后(这3个月公司给缴纳社保和给员工基本生 24个回答
请输入您的好评
/140
好评成功!