要为公司员工购买意外险 提问

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要为公司员工购买意外险

我想为公司15名员工购买意外保险,都是办公室职员,都是二三十岁的年轻人,有时会外出看市场,或者是外出汇款,想请问有没有比较适合的方案。谢谢!有的话直接QQ:193****851联系我,或者发送方案到邮箱,193****851@qq.com

19365658 (广州) 在 提问

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共23个回答
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李华 广州 平安人寿

同在广州,我是中国平安的,已经加你Q,详聊。

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杨琴

你可以了解一下中国人寿的意外保险,卡单是的也可以,团险也可以
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李姣

您好,您是位很有责任心的老板。

不知道您是在广州哪个位置呢。

中国平安保险代理人李姣很乐意为您服务。

祝您幸福,平安!

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刘力纲

您好:20-30岁的保费非常低,选择一款商业保险给员工也是非常不错的,费用可以和员工共同承担。

【泰康吉祥两全综合保障计划】

◎保大病(成人多次给付重大疾病):(32类大病分4组)符合条件,每次大病即赔付100000,共赔付4次,共计400000元。需间隔90天以上4次大病理赔保险行业仅此一家,首次得大病必须在观察期90天后。

◎管小病(住院津贴医疗):县级以上医院住院每天补助150元,因意外住院,按实际住院天数报销,因病住院,住院天数减3天,每年累计可以报销住院津贴180天。累计报销住院津贴150000元

◎到期返本,可以养老:缴费到60岁,保至65岁。期满返还所有保费。费用固定,缴费压力逐年减小。

◎高额分红,复利计息,(吉祥两全分红)连续8年分红,同行业最高。

◎保费豁免(吉祥成人年年给付):自第一次大病赔付后,为您免去保费,由保险公司替您交,合同继续有效。

◎健保通:2011年,泰康已经与全国各大医疗机构的后台对接,也就是说在医疗费结算时不用再去报销了,直接在医院扣除了。开创医疗赔付速度新纪元。

祝愿您:万事如意,早日解忧!

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张国潮

你好!

这样的话,建议你了解友邦保险的团险:盛安、盛康、盛福;保费便宜、保障宽。

盛安:意外身故、烧伤、残疾;意外医疗;意外住院;

盛康:盛安+疾病住院每日给付+疾病住院医疗费用补偿;

盛福:盛康+重疾。

你们可以任选其中一个或几个项目,额度自己选定。

具体可以了解当地友邦保险代理人(我已经将你的号码给了我广州的同事,她会联系你)。

何玉凤 东莞 友邦保险

我经办了一个管理咨询公司就是这种情况,希望客户多点对比.
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叶秋生

您好!对于办公司文职,有多种合适的意外险。
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I_qq

房健全 广州 中国人寿

您好。中国人寿应该符合您需求的方案。请问你们的详细要求是什么?希望一年一个人大概交多少钱?希望得到什么保障?额度是多高?

敬请参阅《国寿团体意外伤害综合保险(员工人数5-15人)》

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黄金容

180元/年保10万的意外伤害和1万的意外医疗

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陈啊兰

你好先生!

        我下午提供资料发到你邮箱参考!我也在广州,详细了解欢迎你致电15917392348,谢谢!祝生活愉快!

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陈亚萍 东莞 太平人寿

您好:

     您是一个比较为员工考虑的好老板。可以了解新华保险的美满人生C款意外卡。200元一年,意外身故15万,残疾按伤残比例赔付,意外医疗1万,意外医疗住院津贴10元每天。祝:生意兴隆!财源广进!

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符老大 广州 中意人寿

团体意外险很便宜的,看你买多少保额了,每人几百块就可以搞定。

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徐荣辉

你好,已经给您发了邮件,价格经济实惠。服务周到。

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钟敏峰

方案已发到你邮箱有不明请至电。
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唐业军 广州 平安人寿

你好,团体意外险的费率要看你们先得到的保障额度是多少,再根据人数和职业风险这三者来确定,详细可以加Q聊

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